Daar waar in 2017 en 2018 de belangrijkste boodschap was dat de huidige technologische en sociale ontwikkelingen een grote impact zouden gaan hebben op de toekomst van werk, was er dit jaar brede aandacht voor de sociale impact van snelle technologische ontwikkelingen. Van de dreigende klimaatverandering (met oa de 16-jarige Zweedse klimaatactiviste Greta Thunberg), toenemende ongelijkheid (met oa de Nederlandse pleitbezorger van het basisinkomen Rutger Bregman) en uiteraard opnieuw veel aandacht voor technologische ontwikkelingen en de toekomst van werk.

Mijn selectie om terug te kijken:

• A ‘Fourth Social Revolution’? ✔︎
• A Jobs Creation Strategy for the Fourth Industrial Revolution ✔︎
• A New Architecture for Cyber-Cooperation
• A New Kind of Learning? ✔︎
• Agility at All Costs?
• Automated Markets
• Business Leadership in the Fourth Industrial Revolution
• Compassion through Computation: Fighting Algorithmic Bias
• Computing Technology at a Tipping Point
• Creating Visions of Another World
• Digital Trust and Transformation: A Conversation with Daniel Zhang
• Digital Trust and Transformation: A Conversation with Marc Benioff
• Digital Trust and Transformation: A Conversation with Satya Nadella
• Digitalizing Emerging Markets
• Finding Future Jobs ✔︎
• Future Frontiers of Technology Control
• Futureproofing Cybersecurity
• Identity in a Digital World
• Learning Today for Tomorrow’s Jobs ✔︎
• Making Digital Globalization Inclusive
• Making Globalization 4.0 Work for All
• Setting Rules for the AI Race
• The Future of Science and Technology in Society

Mijn bijzondere interesse ging dit jaar uit naar de toekomst van werk, met de 5 belangrijkste inzichten van de Davos-experts.