Teams zijn de bouwstenen van moderne organisaties, maar slechts 20% presteert volgens of boven verwachting. De rest worstelt met onduidelijke rollen, een gebrek aan psychologische veiligheid en energieverlies. Mensen werken steeds vaker in meerdere teams tegelijk, maar slechts een paar dragen daadwerkelijk bij aan de prestaties.

Wat maakt dan het verschil tussen een team dat excelleert en een groep die verzandt in middelmatigheid? In de laatste podcastaflevering van De Strategie van de Kreeft gaan Yousri Mandour en Sven Turnhout in gesprek met Hans van der Loo, expert in psychologische veiligheid en teaming. Hij onthult hoe het ABC-model (Autonomie, Binding, Competentie) de sleutel vormt tot succesvolle teams. Hij laat zien hoe psychologische veiligheid en energie elkaar versterken en waarom effectieve teams werken met duidelijke rollen in plaats van vage functieprofielen.

Voor iedereen die werkt met teams is deze podcast een aanrader. Al is het maar omdat het met Hans altijd een goed en gezellig gesprek is 😉